Travail et dépression : Quels sont les facteurs d'origine professionnelle qui prédisent le retour au travail ? Quelles sont les interventions qui favorisent le retour au travail ? Une revue systématique de la littérature

Gayraud, Thibaut (2019) Travail et dépression : Quels sont les facteurs d'origine professionnelle qui prédisent le retour au travail ? Quelles sont les interventions qui favorisent le retour au travail ? Une revue systématique de la littérature. Thèse d'exercice en Thèses > Médecine spécialisée, Université Toulouse III - Paul Sabatier.

Preview

PDF Télécharger (2MB)

Résumé en français

Contexte : l'état dépressif caractérisé (EDC) est une pathologie fréquente dans le monde et à fort coût humain et économique. Au niveau professionnel, elle est responsable de nombreux arrêts de travail. Certaines causes individuelles ou en liens avec l'environnement professionnel sont bien établies. Néanmoins, les facteurs liés aux conditions de travail et les interventions axées sur le travail qui vont influencer le retour au travail, ne sont pas clairement définis. Objectifs : répertorier les connaissances sur les facteurs pronostiques professionnels qui conditionnent le retour à l'emploi après un EDC et actualiser les connaissances sur les interventions axées sur le travail influençant le retour au travail après un EDC. Méthodologie : une revue systématique de la littérature a été réalisée selon la méthode PRISMA à partir de la base de données MEDLINE. L'évaluation des articles a été effectuée selon la méthode GRADE. Résultats : au total, 32 articles ont été inclus. Les 12 articles concernant les facteurs professionnels retrouvaient des contraintes socio-professionnelles, psychologiques, organisationnelles et physiques comme facteurs pronostiquant le retour au travail après EDC. Les 20 articles concernant les interventions axées sur le travail retrouvaient que des interventions de thérapie cognitivo-comportementales (TCC) individuelles ou de groupe favorisaient le retour au travail. Les résultats concernant un soutien individualisé et les interventions basées sur un suivi en ligne étaient plus contrastés. Conclusions : peu d'études s'intéressent au retour au travail après un EDC alors que le retentissement de cette pathologie est majeur en termes de santé publique et économique. Le médecin du travail a un rôle important à jouer dans la coordination des acteurs mais il a besoin d'études solides sur lesquelles s'appuyer. De futures études pourraient être réalisées pour mieux identifier les facteurs pronostiques professionnels du retour au travail et proposer aux employeurs des interventions efficaces pour le retour de leurs salariés.

Actions (login required)

Voir document